美国施工后台平台Miter说,每100个建筑工人里,有2个是通过它的平台领工资的。这个数,是Miter的人最近上英国建筑科技媒体Bricks & Bytes的节目时讲的。

节目主持人、Bricks & Bytes创始人Owen Drury在10月28日的帖子里,把这个数当成一个提醒:现在的热点全是AI,但建筑业还有很长的路要走,在任何突破之前,还有一大堆烂摊子要清理。
工资发放:无聊,但很痛
他拿工资发放举例,评价是「无聊,但非常痛苦」,还有大量工作要做。
每100个工人里2个,他说这已经相当可观,但也说明还有一个巨大的缺口和机会。这个比例是Miter自己的说法,统计口径没有公开。
他说最近和不少创始人、采购这类系统的企业聊过,结论差不多:行业时不时得提醒自己,先把基础打牢。
他反对的那种说法
帖子最后一段,他对「SaaS末日」的说法很不以为然。他的观点是,像Miter这样扎根在行业具体流程里的软件公司,最有资格去终结那些根深蒂固的过时流程,比任何新冒出来的「AI万能」都更有资格。
Miter自己的进展也印证了这一点。今年9月,它完成4000万美元B轮融资,Battery Ventures领投,Bessemer和Coatue跟投,累计融资7800万美元;公司称有2000多家承包商在它的平台上跑工资、人事和费用管理,新钱会投到面向后台和工地的AI产品上。
发工资这种基础流程,没有AI那么好讲故事,但每迁一家承包商上来,就是实打实的一份数据和一个长期客户。2%这个比例,说明这条路在美国还长。
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